働き方の「効率化」だけでない
適切にデータを蓄積し、組織成長に活かすために
テレワークへの移行が求められた昨年は、
業務効率化するために、ペーパーレス化、電子化への対応が求められました。
働き方がさらに多様化する今では、こうした「効率化」の需要が引き続き高まる一方、
人事データが統一されておらずバラバラに管理されている煩雑な状態になっている。
また、人材データを蓄積したまま活用できず、社内の潜在的な課題を特定できない。
といった、新たな問題に直面する企業が増えてきています。
本セミナーでは、最新のデジタル化サービスを使い、人事労務の働き方の課題解決はもちろん、
そこから組織全体をより成長させるためのデータ蓄積・活用方法をご紹介します。


テーマ・講演者
労務管理クラウドでシェアNo.1の株式会社SmartHRから講師をお迎えし
人事労務の働き方改善や、蓄積した人事データの活用方法について、
6分間の動画で分かりやすくご紹介します。

今、人事に必要な業務効率化の本質 〜人事本来の創造的な業務を実現するには〜
人事労務
「働きやすい組織作り」といった本来の人事としての業務を行いたいが、なかなか手を付けられていないといったお悩みを抱えていませんか?本動画では、人事・労務に従事される方たちを取り巻く環境がどうなっているのか、現状の整理をします。そのうえで、業務効率化をする理由をご説明します。
株式会社SmartHR インサイドセールス
柏谷 一朗

書類の印刷・押印・郵送をゼロに!先進企業に学ぶ労務業務のペーパーレス化手法
人事労務
入社手続き、マイナンバー管理、年末調整など、紙の業務がとにかく多い。ペーパーレス化したいけれど、どこから手を付けていいかわからない。そのような方々に向けて、スマホやPCから手軽に行える申請・ワークフロー機能を事例も踏まえながらご紹介します。
株式会社SmartHR インサイドセールス
青柳 真結

人事データの三大疾病とは?エクセル管理をやめるための人事データベース構築
人事労務
人事データを個人や部署ごとにバラバラに管理されていて統一されていない。どれが最新データかわからない、などといった課題はございませんか?本動画では、適切なデータ蓄積の方法と、正しく蓄積することで実現する効果を、サービスの紹介を通じご紹介いたします。
株式会社SmartHR インサイドセールス
柏谷 一朗

組織と社員の状態を可視化する、企業成長に必要な戦略的人事データ分析
人事労務
事業成長、組織の健全な運営をするうえで、社員がどこにモチベーションを感じて、どこにフラストレーションを抱えているのかなど、課題を認識できておらず、施策がうまくいかないといった課題はございませんか?本動画では、蓄積した人材データを基に、組織成長に繋がるデータの分析・活用方法をご紹介します。
株式会社SmartHR インサイドセールス
青柳 真結
イベント概要
Meets ONLINEは、企業が抱えている課題を最先端サービスで
解決するオンラインセミナーです。プレゼンテーションと、
気軽に話が聞けるオンライン相談で、課題解決を効率的に進めることができます。
01プレゼンテーション
凝縮された時間に、特徴や導入事例などポイントを絞ってお届けします。
02オンライン相談
プレゼンテーションを見て関心をもったら、その場でオンライン相談の申し込みが可能です。
開催概要
- 名称
- Meets x SmartHR
人事労務から始める働き方改革
-組織を成長させる人材データの蓄積と活用-
- 日時
- 2021年7月15日 (木)
参加時間の中からご都合の良い時間をお選びいただけます- 第1部10:00-11:00
- 第2部11:00-12:00
- 第3部13:00-14:00
- 第4部14:00-15:00
- 第5部15:00-16:00
- 第6部16:00-17:00
- 第7部17:00-18:00
- 内容
- セミナー受講 + オンライン相談(オンライン相談の予約は任意です)
- 参加費
- 無料(事前登録制)
- 開催形式
- オンライン
- 主催
- Sansan株式会社